La subida salarial de los empleados públicos de Arganda se aplicará en enero con carácter retroactivo
El Ayuntamiento de Arganda del Rey ha comenzado a implementar la subida salarial acordada para los empleados públicos municipales, una medida que entra en vigor con fecha 1 de enero de 2026 y que se reflejará en la nómina del próximo mes de enero con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2025.
El incremento retributivo alcanza un total del 4%, resultado de la suma del 2,5% correspondiente al ejercicio 2025 y del 1,5% previsto para 2026. De este modo, los trabajadores del consistorio recibirán en una sola nómina las cantidades pendientes derivadas de esta actualización salarial.
Con esta aplicación, el Ayuntamiento da cumplimiento al acuerdo marco suscrito a nivel estatal por los sindicatos CCOO, UGT y CSIF, que fue aprobado por el Congreso de los Diputados el pasado mes de diciembre. Dicho acuerdo establece las condiciones salariales para el conjunto de los empleados públicos, incluyendo a los de la administración local.
La medida afecta a la totalidad de los funcionarios municipales y supone un paso más en la actualización de las condiciones laborales del personal al servicio del Ayuntamiento de Arganda del Rey, alineando las retribuciones con lo establecido en la normativa estatal vigente.
Desde el consistorio destacan que esta actualización salarial se aplica conforme a los plazos marcados y garantiza el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los trabajadores públicos municipales.
