El Comité de Empresa de la Residencia de Mayores denuncia impagos y falta de personal en el centro de Arganda
El Comité de Empresa de la Residencia de Mayores de Arganda del Rey ha alertado de una situación que califica de “insostenible”, marcada por el impago de conceptos salariales, la sobrecarga laboral y la existencia de 32 vacantes sin cubrir.
Los representantes de los trabajadores han trasladado esta denuncia a la Administración, señalando que la precariedad estructural que atraviesa el centro está afectando tanto a la plantilla como a la calidad asistencial que reciben las personas mayores.
Sobrecarga laboral y vulneración de descansos
Según el comité, durante todo el año 2025 la plantilla ha trabajado bajo mínimos, en un contexto de falta continuada de personal que ha provocado una sobrecarga constante.
Denuncian, además, la vulneración sistemática de los descansos y la realización de llamadas fuera del horario laboral para garantizar la atención a los residentes, una situación que —aseguran— está teniendo un grave impacto en la salud física y emocional de los trabajadores.
Reclamaciones económicas pendientes
Entre las principales demandas del Comité de Empresa figuran:
- El pago inmediato de los trienios no reconocidos ni abonados, con cantidades acumuladas desde hace meses.
- El abono del transporte correspondiente a 2025, que no ha sido pagado, obligando a los empleados a asumir ese coste.
- La compensación o retribución de los festivos trabajados, conforme a lo establecido en el convenio.
Asimismo, subrayan la urgencia de cubrir las 32 vacantes existentes para garantizar una atención adecuada a los usuarios del centro y aliviar la carga de trabajo actual.
Petición de responsabilidades y advertencia de movilizaciones
El Comité también ha solicitado la dimisión inmediata del gerente de la Agencia Madrileña de Atención Social (AMAS), al que atribuyen deficiencias en la gestión de los recursos públicos y la falta de garantía de los derechos laborales del personal.
En este sentido, recuerdan que informes de fiscalización y diversas informaciones públicas han señalado desvíos millonarios destinados a la Agencia a otros fines, sin que, según denuncian, se haya exigido su recuperación para reforzar plantillas.
Los representantes de los trabajadores advierten de que, si no se adoptan soluciones inmediatas que aseguren el pago de las cantidades adeudadas y el refuerzo de personal, intensificarán las medidas sindicales, administrativas y públicas, incluyendo movilizaciones y denuncias ante la Inspección de Trabajo.
